女职工产前检查算工作时间
BY：Chynna 2024-08-15 05:30:44 328 ℃
根据相关政策规定，凡适合妇女从事劳动的单位，不得拒绝招收女职工，不得在女职工怀孕期、产期、哺乳期降低其基本工资，或者解除劳动合同。禁止安排女职工从事矿山井下和其他女职工禁忌从事的劳动。
女职工在怀孕期间，所在单位不得安排其从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动，不得在正常劳动日以外延长劳动时间，对不能胜任原劳动的，应当根据医务部门的证明，予以减轻劳动量或者安排其他劳动。
怀孕7个月以上(含7个月)的女职工，一般不得安排其从事夜班劳动，在劳动时间内应安排一定的休息时间。怀孕的女职工，在劳动时间内进行产前检查，应当算作劳动时间。女职工产假为90天，其中产前休假15天。难产的，增加产假15天。多胞胎生育的，每多生1个婴儿，增加产假15天。
女职工在哺乳期内，所在单位不得安排其从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的劳动，不得延长其劳动时间，一般不得安排其从事夜班劳动。
产前检查产前检查症状产前检查的治疗
遗传遗传是由从事医学遗传的人员或医师.对者就其提出的家庭中遗传性疾病的发病.遗传方式.诊断.预后.复发风险率.防治等问题予以解答.并就咨询者提出的婚育问题提出建议和具体指导供参考.遗传咨询是预防遗传性疾病的一个重要环节.遗传咨询的意义：随着医学的进步.诊断手段不断提高.遗传性疾病已成为人
产前检查：产前特殊检查
一些“特殊”检查，如超声波扫描，日益普遍的采用，而其他的检查，如羊膜穿刺术，仅在怀疑有异常情况或孕妇超过某一年龄（通常为近35岁）时，作为一种预防性措施才进行的。■宫内胎儿观赏你子宫里的照片是令人兴奋的。你可能对照片上的各种形状分辩不出来，可请技术员给指出胎儿的头、肢体及各个器官。■超声波检查超声波
产前检查：产前常规检查
■初诊怀孕12周左右应前往产前医院或妇幼保健站进行初诊，目的是把情况告诉医生，以便他们判断你的怀孕和分娩是否正常。你如果希望在家里分娩，医生会问你有关生活、社交和家庭等情况。医务人员同时给你做若干种试验，看你是否健康，例如，给你测量血压、取血样和化验你的尿。血和尿液化验可能要送到化验室进行，其结果将
Hash：3a745568f0f7757feaf79f2bf149bbc8e1061440
【声明】本文由用户Chynna发表，版权归原作者所有，如侵犯到您的合法权益，请联系我们。