更新时间:2024-07-17 01:06:06

首页 > 生活 > 栏目 > 正文

新产假158天是怎么算的?2021法定产假是多少天

BY:Vicky 2024-07-17 01:06:06 5614 ℃

产假158天并不是所有地方都执行,每个地方的产假都不一样。下面,就快和小编一起了解相关资讯吧!

1、新规定180天产假哪些地方有?

2、2021法定产假是多少天

3、新产假158天是怎么算的

黑龙

这个地方一直有人传有180天产假,但是一直没有相关文件,网上也找不到相关信息,很大概率是谣言,大家根据自己所在地公司规定的产假放就行了,没必要在乎别人产假多少天,就算再多,跟你也没什么关系。

98天。

产假:《女职工劳动保护特别规定》第七条:女职工在分娩期间享有98天的产假,其中包括15天的产前假;难产时,增加15天产假;对于多胞胎,产假15天后每增加一个婴儿,增加产假15天。在怀孕4个月内流产的女职工有权享受15天的产假,那些在怀孕4个月内流产的人有权享受42天的产假。

陪产假:产假有明确规定,但陪产假取决于各地的具体政策,每个城市的陪产假天数各不相同,从一周到一个月不等。

其中,如果女职工在怀孕期间需要保胎,并且保胎的证明是由医生签发的,则公司必须根据病假的待遇来支付产假期间产妇的工资。

其中,不仅有产假,还有产前假。也就是说,怀孕七个月以上的孕妇如果申请工作许可证并经单位批准,可以休两个半月的产前假,工资是根据员工以前的月薪来支付的,薪标准的百分之八十发放。

3、产假


当然,也有产假。产假包括98天的法定假,包括30天(分娩后期),15天(难产),15天(多胞胎,每个多生一个孩子),这些假均包括在产假中。

南京市保胎假、产前假、产假、哺乳假、流产假如何休?

1、保胎假。《国家劳动总局保险福利司关于女职工保胎休息和病假超过六个月后生育时的待遇问题给上海市劳动局的复函》(1982年,现在有效)中规定,女职工按计划生育怀孕,经过医师开据证明,需要保胎休息的,其保胎休息的时间,按照本单位实行的疾病待遇

假临产_假临产得多久才真到临产

假性阵痛后多久会生产假性阵痛通常并不是真的要准备生了,要等到真性阵痛才行,那么假性阵痛后多久会生产呢?有些妇女形容假性阵痛是腹部紧缩,来的快去得也快。也有许多妇女说,这些假性阵痛感觉像轻微的经痛。假性阵痛可能会不舒服,它常常发生在晚上,而且还常常搞得产妇睡也睡不好,但它们不会引起分娩,也不会引起子宫

产假、产前假、哺乳假、保胎假规定

女职工生育享受不少于九十天的产假。(中华人民共和国劳动法第六十二条)女职工产假分别按下列情况执行(一)单胎顺产者,给予产假九十天,其中产前休息十五天,产后休息七十五天。(二)难产者,增加产假十五天;多胞胎生育者,每多生育一个婴儿,增

Hash:8ee2c51877598ba95ace70211f0f8949a6d8125a

【声明】本文由用户Vicky发表,版权归原作者所有,如侵犯到您的合法权益,请联系我们。