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华为公司2022年年终表彰大会上,孟晚舟取代任总站C位。这引起外界的猜测,都说看来孟晚舟要成为华为的接班人。
这一次华为大会站位的安排,首先说明任总年岁已高,已经萌生退意,开始考虑接班人的事情了。这是极其正常的事情,如今的社会,已经是80后,90后登上历史舞台中央,成为骨干中坚力了,再有成就,再有才干的老一辈企业家,都无法对抗时间的流失,无法对抗生命周期的轮回。
毕竟任总已经78岁了,到了退出企业舞台的时候了,考虑退休与接班人的事情,是对自然规律的尊重,也是对企业长远发展负责。但是至于孟晚舟是不是一定会成为接班人,还有一定的不确定因素。
因为2019年,任正非接受媒体采访的时候曾经说过,女儿“永生永世不能做接班人”,因为她没有技术背景。其实,华为这样的巨头公司,已经进入稳定发展期,有了自成体系的研发基础和研发队伍,接班人并不一定需要技术背景。
接班人更需要的是对企业熟悉,需要战略眼光,需要组织管理能力和人格魅力。从这几点来看,主管集团财务工作出身的孟晚舟,是具备接班条件的。尤其是在加拿大三年的艰苦磨练,也让孟晚舟形成了处乱不惊的应对能力,练就了坚韧不拔的顽强意志,同时形成了足够的个人威望。
所以由她来掌舵华为,内外都具有较高的认同感和感召力,不失为一种合适的选择。从某种程度而言,孟晚舟如果能成为华为的接班人,主要也是拜美丽国的推波助澜所赐,是他们把孟晚舟塑造成了英雄民族企业家的光辉形象。
实际上,2022年4月,孟晚舟已经出任华为的副董事长、轮值董事长,这已经是华为最高执行官的角色了,让孟晚舟具有全面管理集团的锻炼机会和职业经历了,以此来看接班也是顺理成章的事情了。
当然了,毕竟当初任总掷地有声的说过,不会让女儿接班,如今他是否会改变自己曾经的想法和说法,这是孟晚舟接班需要解决的第一个问题。那么大家对此怎么看,觉得孟晚舟会不会成为华为接班人?
孟晚舟会不会成为华为的接班人?
但是至于孟晚舟是不是一定会成为接班人,还有一定的不确定因素。从某种程度而言,孟晚舟如果能成为华为的接班人,主要也是拜美丽国的推波助澜所赐,是他们把孟晚舟塑造成了英雄民族企业家的光辉形象。
孟晚舟回国了吗
美国司法部表示,孟晚舟违反美国法律,孟晚舟此前与伊朗有生意交易,因此美国要抓孟晚舟,将孟晚舟从加拿大引渡至美国。北京时间1月29日凌晨,美国司法部宣布了对华为公司、有关子公司及其副董事长、首席财务官孟晚舟的指控,并声称即将向加拿大提出对孟晚舟女士的引渡请求。中国外交部发言人表示:关于孟晚舟案,中方已经多次表明严正立场。
华为mate50是什么芯片?华为mate50是直面屏还是曲面屏
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