1、生产产假
女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育一个婴儿,增加产假15天。符合法定生育条件的,依法享受奖励产假60天。
2、终止妊娠产假
女职工怀孕未满2个月终止妊娠的,享受15天产假;
怀孕满2个月未满4个月终止妊娠的,享受30天产假;
怀孕满4个月未满7个月终止妊娠的,享受42天产假,
怀孕满7个月终止妊娠的,享受75天产假。
注意:根据《关于优化生育政策促进人口长期均衡发展的实施方案》,产假期满,经本人申请,用人单位批准,可以请假至婴儿1周岁,请假期间的待遇由双方协商确定。
>>>2022湖南优化生育政策促进人口长期均衡发展实施方案
随着单独二胎政策的逐渐放开,除了如何生育聪明宝宝等优生优育知识备受关注之外,产妇的产假时间规定,也是众妈咪们热议的话题。生二胎还能享受产假吗?如果有,是多少天呢?二胎产假的相关法律法规指标内二胎产假:根据我国《劳动法》第62条的规定:&
为保护妇女儿童,我国规定在职妇女在怀孕分娩期间,可享受带薪休假的待遇。因此,关于产假休息的时间有多长,在休息期间的工资计算问题,都是我们孕妈妈们所想知道的。女职工劳动保护规定》是我国政府为维护女职工的合法权益,减少和解决女职工在劳动和工作中
国家最新产假规定将进一步保障了我国孕妇的基本待遇,同时也是我国人道主义精神的体现。最新产假制度旧行产假制度规定未婚生育、超生等违反国家计划生育相关法律法规的情形将不享受国家法定产假的权利,而国家最新产假制度则把这条规定给删除了。
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