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劳务工 派来公司干快十二年了，同时又是有害工种，现要辞退怎么办
1、被公司辞退拒绝赔偿需要准备劳动关系证明，用人单位辞退的证据，工资收入证据，等去劳动部门申请劳动仲裁的。
2、《劳动仲裁法》第二十八条申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。仲裁申请书应当载明下列事项：
（一）劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所，用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务；
（二）仲裁请求和所根据的事实、理由；
（三）证据和证据来源、证人姓名和住所。书写仲裁申请确有困难的，可以口头申请，由劳动争议仲裁委员会记入笔录，并告知对方当事人。
工作疲劳,如何安全度过工作疲劳期?
如何安全度过职业疲惫期？出现职业疲惫后，很大程度是出于个人自身的原因。2、发展挑战性工作。有趣而具有挑战性的工作，是使人感到工作满意的关键。5、养成良好的工作和生活习惯。使工作井井有条，顺利完成。
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缓解工作疲劳吃什么,缓解工作疲劳的方法
含钙食物——天然的压力缓解剂缺钙的人，总是筋疲力尽地疲于奔命、神经高度紧张，工作产生的疲劳无法获得缓解。6、让绿色帮忙带一小盆绿色植物到单位，放在工作台上，并经常对它凝视，可以缓解眼部疲劳。
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教师工资不低于公务员是真的吗？教师工资不低于公务员怎么理解
2、教师工资不低于公务员怎么理解3、做教师的好处国务院教育督导委员会办公室重要提醒，各地要切实防止义务教育教师平均工资收入水平不低于当地公务员问题反复对落实不到位的主要负责同志和分管领导严肃追责问责。
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劳务派遣可以非全日制用工吗
非全日制用工的社会保险，由劳动者个人缴纳，但工伤保险除外，即用人单位不需要为员工缴纳大部分社会保险费，可以随时通知员工终止劳动合同，且无需支付经济补偿金。
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派遣工和正式工的区别是什么，劳务派遣和正式员工的区别
劳务派遣工的人事管理、招聘入职、辞退离职、工资发放、保险购买等等，都是由劳务派遣公司负责办理的；而正式工是由国企公司全部直接管理和办理的。劳务派遣工的性质是，由劳务派遣公司派遣到国企，从事辅助性、协助性、临时性的工作。虽然也有很多劳务派遣工从事的工作与正式工一样，但仍然是协助性质的。
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忙碌工作之后很劳累 这样做缓解疲劳
对于我们现在的很多上班族们来说，由于工作是非常忙碌的了，因此在工作完之后往往都感觉自己是非常疲惫不堪的了，这时候就让人的心情也变得非常的忙碌紧张，很多人都希望自己能够放松下来了，那么我们应该怎么做才能缓解疲劳，让自己放松下来呢，一起看看吧。
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工作疲劳怎么消除,快速解除疲劳的方法
一、怎么消除缓解眼睛疲劳1、少用滴眼液现在谁没个滴眼液啊，眼睛一疼，我们滴一下，又能对付一阵子。但是，切记，要少用滴眼液，因为，滴眼液中通常都含有少量防腐剂，老使用对眼角膜、结膜有损害，何况长期使用会使眼睛产生依赖性，本身正常的泪液分泌功能
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忙碌工作之后很劳累这样做缓解疲劳
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